“保姆險”不僅僅是一次商業運作

來源:天成家政資訊  日期:2004-05-26 18:22:00

關于保姆的新聞這幾天連續出現,且都很有新意。

一個是北京市東華門街道臺基廠社區的26位保姆成立了北京市首家“保姆”工會。可以設想,有了工會這個“娘家”,萬一有保姆的權益受到傷害,將會有組織站出來為他們撐腰說話,他們的權益就有可能得到保障。

我們說“有可能”得到保障,是因為組織出面的“拳頭效應”肯定比“一根手指”的威力大,但組織出面僅僅是搭建了一個解決問題的對話平臺而已。真正要解決問題,還要有可靠的物質做保證。比如,一個保姆受了傷,工會可以出面和雇主談判,但如果雇主家里沒有足夠的資金,該保姆的醫療費未必能夠落實。

2003年底,安徽保姆周岱蘭在上海為雇主家擦窗戶時從四樓摔下受重傷,經搶救脫險,但需再做手術方可擺脫終生癱瘓的危險。可是,周岱蘭自己無能為力,已經為其支付兩萬元醫藥費的雇主也表示難以為繼。最后,還是眾人的捐款使她暫時渡過了難關。

所以,我們想推薦另一個“保姆新聞”。26日,京城20多家家政公司的負責人來到保險公司,為836名保姆投保了團體意外傷害保險。

保姆行業是一個特殊的行業,特殊就在于其分散性,很少有別的行業像保姆行業那樣成員都分散在社會的各個角落。考驗一個城市的社會組織化程度,保姆行業可以作為一個參照,一個能把保姆行業組織得井然有序的城市,它的管理水平和社會化程度應該是值得肯定的。

所以,我們不能僅僅把“保姆險”看做是保險公司的一次成功的商業運作,團體保姆險的產生,更是社會對分散的弱勢群體納入保障的一個信號,盡管其范圍有限(僅僅才800多名)、水平也較低(保險費僅僅幾十元),但表明城市已經意識到了那些以個體出現的人群的存在,意識到他們的保障應該順理成章地成為整個社會保障的一部分。

這顯然是一個好的開端。但一個公平的、和諧的、有秩序的社會,僅有一個好開端是遠遠不夠的,要做的工作還有很多。

據調查,北京目前有家政服務業人員15萬人,而現在加入了保險的才836人,這個比例實在太低。只有加入者眾,才能實現“一人有難眾人幫”的社會良好救助機制。所以,應該采取措施吸引更多的保姆參加進來。

還有,除了保姆險外,其他工種也有參加保險的必要。據報道,北京市有約160萬外來務工人員從事著建筑施工等高風險的工作,在危險環境中工作的他們更需要加入保險。

農民工社保問題從根本來說是一個社會發展的問題,短期內尚難有萬全之策,但農民工權益的維護卻一刻也容不得拖延。其實,對那些分散的個體尤其是外來人員而言,他們有成立和加入自己的行業組織的迫切愿望,也希望自己的組織能夠真正為他們辦實事。政府部門要順應這個民意,拿出更大的行動來。

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